Job Description:
**English version follows**
Description de poste
Le Volontariat International en Entreprise (VIE) est un programme international unique parrainé par le ministère français de l'Économie, des Finances et de l'Emploi, ouvert aux jeunes professionnels d'Airbus qui ont ainsi l'opportunité d'acquérir une expérience professionnelle rémunérée à l'étranger dans une fonction technique ou commerciale.
La durée d’un VIE est de 6 à 24 mois en fonction du lieu d’affectation.
Nous définissons et travaillons à la réalisation d'objectifs commerciaux clairs, à la croissance du chiffre d'affaires et à l'évolution des méthodes de travail chez Airbus, en nous concentrant sur tout ce qui doit être fait pour réussir. L'impact requis est la constante, et la manière dont il est obtenu est la variable - et non l'inverse.
Chez Airbus, notre mission est de
- Explorer les tendances technologiques à travers les zones géographiques pour soutenir les défis futurs d'Airbus tout en détectant les bonnes startups, PME, entreprises avec lesquelles s'associer.
- Comprendre l'essence des besoins de notre entreprise qui pourraient être adressés au monde des startups avec l'objectif d'accélérer la recherche de solutions et de générer un impact positif pour Airbus.
- Anticiper les tendances qui pourraient perturber l'avenir de l'industrie aérospatiale et les évaluer afin d'identifier et d'incuber de nouvelles entreprises potentielles qui se préparent à être accélérées au sein de 1X (Disruptive R&T).
- Soutenir et guider l'écosystème d'innovation interne et externe dans son développement avec l'objectif d'augmenter l'impact (valeur, ROI, SDG...) et la visibilité d'Airbus en tant qu'entreprise innovante et durable.
- Développer et assurer la stratégie d'innovation à travers les divisions avec le soutien des bonnes parties prenantes.
Objectifs du poste
Faciliter et tirer parti de la veille et de l'intelligence technologique en rassemblant et en évaluant les informations dans le domaine des sciences et des technologies, soit en fonction de besoins de veille définis, soit en fonction d'opportunités externes. Pays à couvrir : Canada.
Responsabilités
- Gestion d'un portefeuille de technologies groupées
- Assurer une définition claire et solide des besoins en accord avec les parties prenantes internes
- Identifier et gérer les entreprises externes
- Identifier les partenaires ayant des capacités pertinentes avec le soutien d'experts en la matière
- Assurer un réseau et des relations solides avec les principaux instituts de recherche et tous les acteurs clés dans le domaine technique - Préparer des rapports sur la prospection et les besoins des clients, et préparer des rapports sur les tendances technologiques.
- Faciliter le lancement, le suivi et la clôture des projets en coordination avec les clients internes et le support R&T.
- Se conformer aux politiques de gestion d'Airbus CANADA
- Connaissance de l'entreprise, de ses produits, de ses services et de ses activités
- Connaissance des priorités commerciales et technologiques d'Airbus
- Connaissance de l'écosystème de la R&T et de l'innovation d'Airbus
Compétences personnelles et interpersonnelles
- Capacité à développer la confiance et des relations ouvertes avec les parties prenantes internes et les partenaires externes
- Capacité à travailler par l'influence plutôt que par l'autorité
- Capacité à travailler avec un minimum de supervision et dans un environnement flou
- Sensibilité culturelle afin d'opérer avec succès dans un environnement mondial en évolution rapide.
Compétences professionnelles
- Intérêt technique pour l'IA, la technologie des batteries, la connectivité, l'autonomie, etc.
- Passion pour les nouvelles technologies et sens technique pour évaluer leur pertinence
- Diplôme d'études supérieures en aérospatiale/ingénierie
- Maîtrise de l'anglais et excellente communication (écrite/verbale)
*******************************************************************************************************************
Job Description
The Volunteer for International Experience (VIE) is a unique international program sponsored by the French Ministry of Economy, Finance and Employment, open to Airbus offer young professionals the opportunity to have valuable paid work experience abroad in a technical or business function.
The contract duration of VIE is between 6 to 24 months.
We define and work towards clear business objectives, revenue growth and evolution in ways of working at Airbus, focusing on whatever needs to be done for success. The required impact is the constant, and how it’s achieved is the variable — not the other way around.
At Airbus Scale our mission is to
• Explores Technology trends across geographies to support Airbus future challenges while detecting the right Startups, SME, Companies to partner with.
• Understanding what is the essence of the needs of our Company that could be addressed to the startup world with the objective to speedup the solution making and generating positive impact for Airbus
• To anticipate the trends that could disrupt the future of the aerospace industry and evaluate them to identify and incubate potential new business preparing to be accelerated within 1X (Disruptive R&T).
• To support and guide the innovation internal and external ecosystem in its development with the objective to increase the impact (Value, ROI, SDG …) and visibility of Airbus as an innovative & sustainable company.
• Develop and Ensure the innovation strategy across the divisions with the support from the right stakeholders.
Job Objectives
Facilitate and leverage technology scouting and Intelligence by gathering and evaluating information in the field of science and technology against either a pull from defined scouting needs or providing a push from external opportunities. Countries to cover: Canada.
Responsibilities
- Management of a clustered portfolio of technologies
- Ensure clear and robust definition of needs agreed with internal stakeholder
- Identify and Manage external companies
- Identify partners with relevant capabilities with the support of subject experts
- Ensure network and strong relationships with key research institutions and all relevant key players in the technical domain • Prepare reports addressing scouting and customer needs, and prepare technology trends reports
- Facilitate projects initiation, monitoring, and closure in coordination with internal customers and R&T Support
- Comply with Airbus CANADA management policies
- Knowledge of the company , products, services, operations
- Awareness of Airbus business and technology priorities
- Knowledge of Airbus R&T and Innovation ecosystem
Personal & Interpersonal Skills
• Ability to develop trust and open relationships with internal stakeholders and external Partners
• Ability to work via influence, rather than authority
• Ability to work with minimal supervision and in fuzzy environment
• Cultural sensitivity to operate successfully in fast paced global environment
Professional skills
• Technical interests in AI, battery tech, connectivity, autonomy,...
• Passion for new technologies and technical acumen to evaluate their relevance
• Advanced Degree in aerospace/Engineering background
• Fluent in English with excellent communication (Writing/Verbal)
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Canada Limited Partnership
Contract Type:
Permanent
Experience Level:
Professional
Job Family:
Structure Design & Integration
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.