Job Description:
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!
Nous avons une opportunité passionnante à vous proposer.
Vous aurez la chance de travailler au sein d'une entreprise leader mondiale dans son domaine, résolument tournée vers le digital et à la pointe de la recherche et de l'innovation.
Une offre de stage intitulée « Stage en Transformation des outils du magasin du Centre Rotors & Transmissions (f/h) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Helicopters sur son site de Marignane. Vous rejoindrez le département « Operations » et son « Centre d’excellence des ensembles dynamiques » en charge de la production des rotors et boites de transmissions.
Au sein de l’équipe « Performance & Amélioration » et dans une démarche d’innovation / digitalisation, votre stage consistera à spécifier, développer et tester le passage des outils informatiques Microsoft Office existants permettant de gérer la maintenance des outils coupants, les équipements de protection individuels, etc. vers des technologies récentes de collaboration (Google Suite) et/ou de croisement et visualisation de données (TIBCO Spotfire) et/ou de plateforme web type e-commerce.
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Mars 2024
(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).
Tâches et responsabilités:
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:
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Analyse des outils et données existants et spécifications des nouveaux besoins, Justification des choix technologiques proposés,
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Collaboration avec les équipes informatiques en charge des moyens nécessaires,
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Développement des extractions, croisements et visualisations des données, et/ou des nouvelles applications Google et/ou des nouvelles plateformes web,
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Test et déploiement des applications développées auprès des équipes utilisatrices.
Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
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Utilisation en milieu industriel de la suite Google,
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Extraction de données et utilisation d’un outil de reporting,
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Formalisation de spécifications avec un flux de données.
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l’informatique ou une discipline apparentée? Vous possédez les compétences suivantes :
Méthodologie de gestion de projet,
Extraction, Manipulation de données : bases de SQL ou autres,
Expérience d’applications web serait un plus,
Rigoureux et Autonome,
Capacité d’écoute, Aptitude d’analyse et de synthèse.
Compétences linguistiques attendues :
Anglais : Niveau intermédiaire,
Français : Niveau avancé.
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo (~12 minutes) dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Helicopters SAS
Employment Type:
Internship
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Experience Level:
Student
Job Family:
Programme & Project Management
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.