Job Description:
Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.
Avec Airbus Atlantic, c’est l’opportunité de prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux. Notre culture d'entreprise valorise la proximité et la dimension humaine, tout en faisant partie d'un grand groupe comme Airbus !
Un poste de Pricing Methods Engineer (All gender) vient de s’ouvrir au sein de l'équipe Pricing Methods sur le site Airbus Atlantic de Nantes (44).
Rattaché(e) au Responsable du service Pricing Methods, vous aurez pour mission principale de chiffrer les coûts de pièces élémentaires, de sous-ensembles, d'assemblages et de leur industrialisation à l'aide d'outils dédiés existants.
Vous aurez la responsabilité d'améliorer les outils existants mais également d'en créer de nouveaux afin d'élargir les domaines de compétences du service et de permettre l'adaptation nécessaire face aux évolutions des technologies utilisées au sein de l'entreprise.
Vous travaillerez à la fois pour des clients internes (Achats, R&T, Programme) et des clients externes (aviation commerciale, aviation régionale, aviation d’affaire, hélicoptéristes).
Vos missions
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Analyser les données d'entrée (plans, 3D, nomenclature),
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Définir un schéma industriel optimal en collaboration avec l'équipe projet,
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Choisir et adapter la méthode de chiffrage en fonction de la situation,
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Réaliser le chiffrage des coûts récurrents et non récurrents,
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Mettre en forme les chiffrages réalisés et les présenter,
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Apporter votre soutien lors des négociations avec les clients ou les fournisseurs
Parlons de vous !
Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur généraliste (mécanique ou équivalent), vous justifiez de plus de 5 années d'expérience sur des fonctions techniques et/ou chiffrage au sein d'un environnement industriel exigeant.
Disposant d'une bonne capacité d'analyse et doté(e) d'une certaine appétence pour les procédés de production et/ou les notions économiques/financières des coûts de production, vous savez vous montrer force de proposition dans votre quotidien.
Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe et votre dynamisme, vous êtes autonome et pro-actif(ve) dans la gestion de projets.
Vous êtes à l’aise pour soutenir des échanges en anglais.
Connaissances requises : Pack Office, Google Suite, EXCEL (programmation de macros serait un plus), CATIA ou viewer 3D, lecture de plan.
Langues : Français courant et Anglais intermédiaire exigés (B1 minimum).Analyser les données d'entrée client (plans, 3D, BoM),
Vous vous reconnaissez dans ce profil et les missions proposées vous intéressent et vous motivent ? Alors n’hésitez pas à postuler !
Parlons de nous !
Environnement & Conditions de travail :
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Nantes : Le site Airbus Atlantic de Nantes fabrique des caissons centraux de voilure, des entrées d’air, des radômes, des ailerons et des poutres ventrales. Le site est également spécialisé en composants structuraux en matériaux composites et en pièces élémentaires en alliage léger de grandes dimensions.
Intégrer Airbus Atlantic c’est :
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Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.
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Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.
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L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.
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Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.
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Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).
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Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.
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Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.
Notre processus de recrutement :
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
1. Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue
2. Entretien avec le Manager Recruteur
3. Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui peut être complété par un questionnaire de personnalité
4. Entretien avec le/la Human Resources Business Partner.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Atlantic
Contract Type:
Permanent
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Classe Emploi (France): Classe G13
Experience Level:
Professional
Job Family:
Costing
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.